Gestionnaire de parc informatique (H/F) à Annecy

En tant que gestionnaire de parc informatique pour notre client, vous assurez une gestion efficace et proactive des ressources informatiques de l'entreprise, tant pour les clients internes qu'externes.

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La mission

  • Garantir la bonne affectation des matériels aux clients internes / externes

  • Gestion des renouvellements des assets IT

  • Proposition du planning de renouvellements au responsable Support et Logistique

  • Vous exprimez les besoins d’achats de matériels auprès de l’approvisionneur

  • Coordination avec le service « préparation » en relation avec le planning proposé

  • Assurer le bon suivi des retours de matériels en fin de vie et/ou suite à remplacement

  • Superviser les actions de traitement de matériels (revente et D3EE) en relation avec la Logistique

  • Mettre à jour/vérifier les différents systèmes de gestion de parc VS les mouvements de matériels

  • Produire le reporting associé à votre activité.

 

Parlons de vous

  • Bac +3 minimum (informatique / gestion) – 10 ans d’expérience minimum sur un poste similaire

  • Maitrise de la suite office et compétences avancées avec Excel

  • Connaissance des ERP (SAGE est un plus)

  • Maitrise d’un outil de gestion des tickets

  • Connaissances avancées hardware (PC, serveurs, mobiles)

  • Rigueur, autonomie et prise de décisions

  • Travail en équipe

  • Capacité d’adaptation dans un environnement complexe et changeant

  • Aisance dans les relations avec les clients

     

Recrutement Alpes Générique

Posted by Recrutement Alpes

Annecy office

October 15, 2025

Ref.: job-ref-dhsksl71lx

  • Permanent

  • Annecy

  • Position open to people with disabilities

SULLY GROUP
Annecy office

Parc d’activités Annecy La Ravoire
Impasse de la Ravoire
74370 EPAGNY-METZ-TESSY

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Work at Sully

  • Work-Life Balance

    • 6 weeks of holiday
    • The possibility of remote working
    • Schedules adapted to your personal situation

  • Benefits

    • Profit-sharing bonus
    • Incentive bonus
    • Holiday bonus
    • Transportation costs
    • Luncheon vouchers
    • Company mutual insurance

  • Your Place at Sully

    • Integration programs
    • Training plans
    • A local management team that listens to you
    • An incubator to support your projects

  • Have a disability?

    • All our job offers are open to people with disabilities.
    • Special consideration will be given to people with disabilities, provided they have the same skill sets.
6
weeks
of vacations
7
7 DAYS OF WORK TIME
REDUCTION
3
BONUSES: PROFIT SHARING,
PROFIT-SHARING AND VACATIONS
1
TELEWORK
CHARTER