Notre client Annecien, acteur mondialement reconnu dans le sport, recherche un Technicien support applicatif pour venir en appui de sa team.
Vous intervenez au sein d’une équipe de 6 personnes travaillant en méthodologie Agile sur un SI composé de plusieurs applications métiers.
Vos missions
Vous intervenez sur les sprints par cycle de 6 semaines :
2 semaines sur la préparation/rédaction des test cases, l’accompagnement de l’équipe de développement sur la bonne compréhension des User Story, la participation aux poker et aux découpages en tâches des User Storie.
2 semaines sur la qualification du sprint et les allers/retours avec l’équipe de développement via ticketing Jira et livraison, dans les environnements de pré-prod et prod et participation à la rétrospective
2 semaines en suivi de la mise en production et prise en charge des tickets utilisateurs sous OTRS sur le SI Applicatifs
Stack technique
- Outils : OTRS, JIRA, Confluence, Zephyr for JIRA, Sql developer, Katalon Studio, IDE Eclipse, GitLab, Jenkins
- Périmètre technique du SI concerné : Java, Oracle, Hibernate, Struts, Bootstrap, Html, Css, Maven, Selenium
Parlons de vous
Vous justifiez d'une première expérience dans une mission équivalente, dans un environnement Java MVC et/ou dans un contexte Agile.
Vous avez eu l'habitude d'utiliser JIRA et/ou Confluence.
Vous connaissez les contours de SQL
Vous avez le goût pour le travail d'équipe et un attrait pour la partie fonctionnelle du métier.
Vous possédez un bon relationnel et le sens du service.
Un niveau d’anglais intermédiaire est exigé pour ce poste.
Work at Sully
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Work-Life Balance
- 6 weeks of holiday
- The possibility of remote working
- Schedules adapted to your personal situation
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Benefits
- Profit-sharing bonus
- Incentive bonus
- Holiday bonus
- Transportation costs
- Luncheon vouchers
- Company mutual insurance
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Your Place at Sully
- Integration programs
- Training plans
- A local management team that listens to you
- An incubator to support your projects
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Have a disability?
- All our job offers are open to people with disabilities.
- Special consideration will be given to people with disabilities, provided they have the same skill sets.
of vacations
REDUCTION
PROFIT-SHARING AND VACATIONS
CHARTER