Développeur .NET (H/F) à Bordeaux
Nous recherchons un développeur .NET H/F pour notre agence bordelaise en CDI, qui pourra participer à la conception, au développement, au test et à l'évolution de l'ensemble des solutions.
Votre environnement de travail ?
Vous travaillerez en assistance technique sur des applications métiers pour des clients grands comptes, sur les environnements .NET.
Vos missions
- Le développement
- Les tests unitaires
- L'élaboration des documents techniques
- Réflexion et choix technologiques
Stack technique
- Votre terrain de jeu, c'est l'environnement .NET
- Le développement dans les technologies suivantes : C#, .NET Core, ASP.NET MVC, Web forms
- Bases de données SQL Server, PostgreSQL ou Oracle selon les projets
- Gitlab CI ou Azure Devops pour l'intégration et le déploiement continu
- Git pour le versioning
Parlons de vous
- Pour une prise de poste en toute sérénité, une expérience de 4 ans minimum en développement .NET est nécessaire.
- Dans une ambiance où le plaisir et la bonne humeur sont assurés au quotidien, vous aimez mettre à profit votre expertise pour la bonne conduite des projets, apprendre et échanger.
Envie d'en découvrir plus ? Contactez-nous et venez-nous découvrir en situation réelle. :)
CDI
Bordeaux
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
4 ans d'expérience
C#, .NET Core, ASP.NET MVC, Web forms
Télétravail Hybride
SULLY GROUP
Agence de Bordeaux
31 rue Thomas Edison
Le Stadium – Bâtiment B
33610 Canéjan
Partager
Travailler chez Sully
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Vie pro et vie privée
- 6 semaines de vacances
- 7 jours de RTT et le lundi de Pentecôte
- La possibilité de télétravailler
- Des horaires adaptables à votre situation
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Vos avantages
- Prime de participation
- Prime d'intéressement
- Prime de vacances
- Participation au transport
- Tickets restaurant
- Mutuelle d'entreprise
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Votre évolution
- Parcours d'intégration
- Plans de formation
- Un management de proximité à votre écoute
- Un incubateur pour porter vos projets
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En situation de handicap ?
- Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
6
semaines
de congés
de congés
7
jours de RTT
et le lundi de pentecôte
et le lundi de pentecôte
3
primes : participation,
intéressement et vacances
intéressement et vacances
1
charte de
télétravail
télétravail